Servicios de Empleo

Empleo primero

La política "Empleo Primero" de California prioriza el empleo en un entorno integrado, con un salario competitivo, para las personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo (DI/DD).

Para empleadores

Incentivos fiscales

  • Crédito fiscal por oportunidades laborales (WOTC) — Un crédito fiscal federal disponible para los empleadores que contraten a personas de ciertos grupos objetivo, incluidas las personas con discapacidades, que se han enfrentado sistemáticamente a importantes obstáculos para acceder al empleo.
  • Crédito de acceso para personas con discapacidad — Proporciona un crédito no reembolsable a las pequeñas empresas que incurran en gastos con el fin de facilitar el acceso a personas con discapacidad.
  • Deducción fiscal por eliminación de barreras — Fomenta que las empresas de cualquier tamaño eliminen las barreras arquitectónicas y de transporte que dificultan la movilidad de las personas con discapacidad y los adultos mayores. Las empresas pueden solicitar una deducción de hasta 15 000 al año por gastos elegibles.

Adaptaciones en el lugar de trabajo

Red de Alojamiento Laboral (JAN) — La principal fuente de orientación gratuita, experta y confidencial sobre adaptaciones en el lugar de trabajo y cuestiones de empleo para personas con discapacidad.

Para personas y familias

Ley ABLE y CalABLE

La Ley para Lograr una Mejor Calidad de Vida (ABLE, por sus siglas en inglés) permite que una persona con discapacidad y su familia depositen dinero en una cuenta especial con ventajas fiscales. Los primeros 100,000 dólares en una cuenta ABLE no se contabilizarán dentro del límite de recursos de 2,000 dólares del Ingreso Suplementario de Seguridad (SSI, por sus siglas en inglés), ni tampoco se contabilizarán dentro de los límites de recursos de otros programas como Medi-Cal.

Este incentivo laboral significa que si un consumidor consigue un trabajo, puede empezar a ahorrar dinero sin perder beneficios. Visite calable.ca.gov Para obtener más información.

Oportunidades de voluntariado

Consulta los sitios web de tu ciudad y condado para encontrar oportunidades de voluntariado locales o busca VolunteerMatch para puestos cerca de ti.

Para proveedores

El Departamento de Rehabilitación de California (DOR), el Departamento de Educación de California (CDE) y el Departamento de Servicios para el Desarrollo de California (DDS) han establecido una colaboración en consonancia con la política de California "Empleo Primero" para que el empleo competitivo e integrado sea la máxima prioridad para las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo.

El Plan maestro de empleo competitivo integrado (CIE) de California Este plan estratégico es fruto del esfuerzo conjunto del CDE, el DOR y el DDS, en colaboración con las partes interesadas, incluida Disability Rights California (DRC), y bajo el liderazgo de la Agencia de Salud y Servicios Humanos de California (CHHS). Su propósito es aumentar las oportunidades para que los californianos con discapacidades intelectuales y del desarrollo se preparen y participen en un empleo competitivo e integrado.

Para consultar los Acuerdos de Colaboración Local de los condados atendidos por SARC, envíe un correo electrónico al Especialista en Empleo de SARC para obtener el documento más reciente.

Planificación de beneficios

  • Libro Rojo de la Seguridad Social — Una herramienta de referencia general diseñada para brindar un conocimiento práctico de las disposiciones sobre prestaciones por discapacidad. También disponible en formato PDF en inglés o español.
  • Consulta sobre planificación de beneficios — Proporciona información sobre las prestaciones económicas por discapacidad, el seguro médico, las revisiones programadas de discapacidad, el representante legal y el historial laboral de un beneficiario, tal como se almacena en los registros electrónicos de la SSA. Es una herramienta de planificación importante para los beneficiarios, los asesores de prestaciones y otras personas que desarrollan servicios personalizados para un beneficiario por discapacidad que desea trabajar.
  • Incentivos laborales a través del SSI
  • Información básica sobre prestaciones por discapacidad — Herramientas e información sobre cobertura médica, beneficios y empleo. Planifique con anticipación y aprenda cómo se relacionan el trabajo y los beneficios.
  • Derechos de las personas con discapacidad en California — Defiende, educa, investiga y litiga para promover los derechos, la dignidad, la igualdad de oportunidades y las opciones para todas las personas con discapacidad.
  • Programa WIPA — Centro para la Independencia de Personas con Discapacidades (CID) — Trabaja con personas que reciben SSI y SSDI para ayudarlas a comprender cómo se ven afectados sus beneficios al regresar al trabajo. Este recurso es gratuito.

Importante: Debes declarar tus ingresos cada vez que trabajes y recibas SSI y/o SSDI. Si tienes preguntas sobre cómo declararlos, solicita a tu coordinador de servicios el folleto “Cómo declarar ingresos al Seguro Social”.